الامارات 7 - ـــ وام
تقرر أن تكون عطلة رأس السنة الهجرية 1437 هـ للوزارات والجهات الاتحادية في الدولة الخميس المقبل، على أن يستأنف الدوام الرسمي الأحد. وأصدر وزير التربية والتعليم، رئيس الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية، حسين بن إبراهيم الحمادي، تعميماً بشأن ترحيل العطلة، التي قد تصادف الأربعاء الموافق 14 من أكتوبر عام 2015، إلى الخميس.
وأوضح التعميم أن القرار يأتي استناداً لأحكام الفقرة 5 من المادة 100 من قرار مجلس الوزراء رقم 13 لسنة 2012 من اللائحة التنفيذية للمرسوم بقانون اتحادي رقم 11 لسنة 2008 ميلادية، بشأن الموارد البشرية في الحكومة الاتحادية وتعديلاته التي تحدد العطلات الرسمية للوزارات والجهات الاتحادية في الدولة، واستناداً لأحكام الفقرة رقم 6 من المادة نفسها، التي تنص على «أنه يجوز ترحيل أي من العطلات الرسمية المقررة إلى بداية الأسبوع أو نهايته إذا وقعت بين يومي عمل». كما تقرر أن يكون الخميس عطلة رسمية مدفوعة الأجر للعاملين في منشآت ومؤسسات وشركات القطاع الخاص في الدولة، بمناسبة رأس السنة الهجرية. جاء ذلك، في تعميم أصدره وزير العمل، صقر غباش، تنفيذاً لحكم المادة 74 من القانون الاتحادي رقم 8 لسنة 1980 في شأن تنظيم علاقات العمل وتعديلاته.
تقرر أن تكون عطلة رأس السنة الهجرية 1437 هـ للوزارات والجهات الاتحادية في الدولة الخميس المقبل، على أن يستأنف الدوام الرسمي الأحد. وأصدر وزير التربية والتعليم، رئيس الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية، حسين بن إبراهيم الحمادي، تعميماً بشأن ترحيل العطلة، التي قد تصادف الأربعاء الموافق 14 من أكتوبر عام 2015، إلى الخميس.
وأوضح التعميم أن القرار يأتي استناداً لأحكام الفقرة 5 من المادة 100 من قرار مجلس الوزراء رقم 13 لسنة 2012 من اللائحة التنفيذية للمرسوم بقانون اتحادي رقم 11 لسنة 2008 ميلادية، بشأن الموارد البشرية في الحكومة الاتحادية وتعديلاته التي تحدد العطلات الرسمية للوزارات والجهات الاتحادية في الدولة، واستناداً لأحكام الفقرة رقم 6 من المادة نفسها، التي تنص على «أنه يجوز ترحيل أي من العطلات الرسمية المقررة إلى بداية الأسبوع أو نهايته إذا وقعت بين يومي عمل». كما تقرر أن يكون الخميس عطلة رسمية مدفوعة الأجر للعاملين في منشآت ومؤسسات وشركات القطاع الخاص في الدولة، بمناسبة رأس السنة الهجرية. جاء ذلك، في تعميم أصدره وزير العمل، صقر غباش، تنفيذاً لحكم المادة 74 من القانون الاتحادي رقم 8 لسنة 1980 في شأن تنظيم علاقات العمل وتعديلاته.