الامارات 7 - اختبار الحالة النفسية هو مجموعة من الأدوات التي تستخدم لتقييم سلوك الأفراد، قدراتهم، وشخصياتهم في مختلف جوانب حياتهم. يُستخدم هذا الاختبار في عدة سياقات، منها:

اختبارات التوظيف: لتقييم ملاءمة الأفراد لمتطلبات الوظائف.
التقييم المدرسي: لقياس مستوى الطلاب وتحديد احتياجاتهم التعليمية.
تقييم الصحة العقلية: لمساعدة الأشخاص الذين يعانون من مشاكل نفسية.
التقييم الجنائي: لتقييم حالة الأفراد المذنبين في السجون.
تُعرف هذه الاختبارات بالقياس النفسي، الذي يشمل تحديد سلوكيات نفسية محددة، المشكلات، والقدرات الشخصية، إضافة إلى التنبؤ بالأداء النفسي.

مصادر المعلومات لاختبارات الحالة النفسية تشمل:

السجلات الطبية، المهنية، التعليمية، والقانونية.
السجلات من المنظمات والوكالات ذات الصلة.
مقابلات مع أفراد العائلة، الأصدقاء، والمعلمين.
مقابلات مع الشخص المراد تقييمه.
اختبارات نفسية أو عصبية رسمية.
الملاحظات السلوكية.
أنواع اختبارات الحالة النفسية تتضمن:

اختبارات التحصيل والقدرات: تقيم معرفة الشخص في موضوع معين أو قدراته الأساسية.
اختبارات الذكاء: تقيس قدرة الشخص على فهم وتطبيق المعرفة.
الاختبارات النفسية العصبية: تقيم الأداء الإدراكي وتأثير تلف الدماغ.
الاختبارات المهنية: تقارن اهتمامات الشخص مع المهن المعروفة.
اختبارات الشخصية: تقيس نمط الشخصية الأساسي وتستخدم للتشخيص السريري.
اختبارات سريرية محددة: تقيم حالات مثل القلق والاكتئاب.